Igualdad, Calidad y Medioambiente
ECCA Social suscribe el Código de Conducta de la Compañía de Jesús, de la que formamos parte. Este código persigue garantizar que todos los miembros del personal se comporten de manera razonable, y se respeten y protejan, tanto a las personas vulnerables con las que trabajamos, como a todas nuestras colaboradoras.
También cumplimos el Código de Conducta de la Coordinadora de ONGD de España.
Generamos, además, otra serie de políticas para la mejora continua y la calidad en las intervenciones que llevamos a cabo.
Actualizado 18/11/2025
Políticas de igualdad y cuidado de las personas:
- Plan de Igualdad
- Protocolo para la prevención y actuación frente al acoso sexual y acoso por razón de sexo.
- Certificado de cumplimiento de la LOPD
- Política de desconexión digital
- Protocolo de acoso
- Protocolo de apoyo a las trabajadoras víctimas de violencia de género
- Protocolo de prevención del acoso y la violencia contra las personas LGBTIQ+
Por último, evaluamos continuamente nuestro grado de cumplimiento de las leyes de transparencia. Estamos pendientes de poder acreditar los sellos de transparencia y buen gobierno de la Fundación Lealtad en cuanto cumplamos los requisitos de antigüedad que se requieren. Aquí se puede consultar la evaluación de cumplimiento de la Ley Canaria.